Oha, es gewittert ganz schön! Wenn sich ein Aufstand abzeichnet, ist die Führungspersönlichkeit dringend gefordert. Doch wie einen kühlen Kopf bewahren, das gesamte Team und die Arbeit schützen? Oft hat dieser kollektive Aufruhr mit einem zuvor entstandenen Machtvakuum zu tun. So in einem Fall, den ich in meiner Praxis als Betriebsleiterin erlebt habe. Welche Schritte meinem Team und unserem Kunden geholfen haben, erfährst du im Podcast...
Weg von Durchhalteparolen, hin zum Agieren im JETZT! Gerade in Anbetracht von Corona gilt das für jede Führungspersönlichkeit mehr denn je. Heute möchte ich dir deshalb drei Learnings aus meiner Mentoring-Praxis mit auf den Weg geben, die ich für essentiell erachte. Was ich damit genau meine und welche fünf Sprachen der Wertschätzung du dafür sprechen solltest, erfährst du im Podcast. 1. Warum "Durchhalteparolen" im Management nichts zu suchen haben 2...
Das Wort "Krise" ist dank Corona derzeit omnipräsent. Eine turbulente Zeit, in der du als Führungskraft in der Wirtschaft ganz besonders gefordert bist! Es gilt Ängsten entgegenzuwirken, das Geschäft möglichst aufrechtzuerhalten, angepasste Arbeitsmodelle aus dem Boden zu stampfen sowie den Spagat zwischen Fürsorgepflicht gegenüber den Mitarbeitern und notwendigen Maßnahmen zu leisten...
Wenn du als Führungskraft Veränderung möchtest, dann fängst diese bei dir an - egal ob du schon in Verantwortung bist, in der Sandwich-Position steckst oder noch ganz am Anfang deiner Karriere stehst. Warum das so ist und was das ganze mit gelungener Führung, gereifter Selbsterkenntnis und gesunden Äpfeln zu tun hat, das erzähle ich dir in dieser Episode. Für mich - Jasmin Wild, Mentorin und langjährige Führungskraft - hat das Medium Podcast eine ganz besondere und sehr persönliche Bedeutung...