PRINZIPIELL FÜHRUNG - Ihr Podcast für ein sinnvolles Leben

Im Podcast „Prinzipiell Führung“ geht es um Dich, es geht um Sie, um Ihre Zukunft, Ihre Freiheit, Ihre Wirksamkeit, um Verstehen, verstanden werden, innere Ruhe, Selbstsicherheit, um tragfähige, vertrauensvolle Beziehungen zu sich selbst und zu anderen, um Ihre persönliche Entwicklung fürs Private und auch fürs Business. Vielleicht, geht es sogar um noch weit mehr. Denn hier erfahren Sie Wesentliches über konstruktives Beeinflussen. Wenn diese Beeinflussung bewusst und anhand eines gemeinsamen Ziels erfolgt, dann nennt man sie Führung. Das wird bei Ihnen, so wie bei tausenden anderer in den letzten zwei Jahrzehnten, während meiner Seminare, Coachings und Workshops für mehr Klarheit und Substanz für Ihre persönliche Entwicklung und für ein besseres Miteinander sorgen. Deshalb heißt dieser Podcast auch prinzipiell Führung, für ein sinnvolles Leben und funktionieren Beziehungen. Ich spreche hier, auch wenn ich Sie zu Dir sage, Junge Menschen an, die auf eine sinnvolle Zukunft wert legen. Menschen die sich selbst, andere und diese wahnsinnige Welt besser verstehen wollen, Menschen, eine Antwort auf die Gründe und den Zweck des Ganzen erwarten...

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Eine durchschnittliche Folge dieses Podcasts dauert 35m. Bisher sind 37 Folge(n) erschienen. Dieser Podcast erscheint alle 2 Tage.

Gesamtlänge aller Episoden: 20 hours 51 minutes

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episode 28: #028 Das Ziel, die Anforderungen


das, was zu einem sinnvollen, erstrebenswerten Ziel dazu gehört und was nicht


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 February 20, 2020  49m
 
 

episode 27: #027 Karriere


Das sollten Sie bei Ihrer Karriere berücksichtigen


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 February 10, 2020  23m
 
 

episode 26: #026 Fremdbild, Projektion, Trauma


Was bei unseren Begegnungen alles so passieren kann


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 February 9, 2020  36m
 
 

episode 25: #025 Feedback und Johari


Wie man andere über das, was sie nicht wissen, respektvoll informieren kann


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 January 30, 2020  39m
 
 

episode 24: #024 Manipulation, Dissonanz-Botschaften und kognitive Dissonanz


Wie man konstruktiv kritisiert


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 January 29, 2020  55m
 
 

episode 23: #023 Zeigefinger und Selbstbild


Warum Kritik oft keine Verbesserung bringt


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 January 27, 2020  37m
 
 

episode 22: #022 Die Nahrung der Motivation


Wie man Menschen wirklich motiviert


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 January 23, 2020  43m
 
 

episode 21: #021 Sechseinhalb Fragearten


Nicht der, der die besten Argumente bringt, sonder der, der die besten Fragen stellt, führt.


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 January 21, 2020  59m
 
 

episode 20: #020 Der Werkzeugkasten


Der Aufbewahrungsort für Führungs- und Kommunikationswerkzeuge


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 January 20, 2020  13m
 
 

episode 19: #019 Zirkuszelt - Die Zwillige der Überzeugung


Wie sich der Wahrnehmungsprozess im Zirkuszelt-Modell darstellt und was ihn beeinflusst


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 January 18, 2020  33m