Das „P1 Quarterly – der Führungspodcast“ bietet Ihnen in knapp 15 Minuten Impulse zu Fragen, die Sie als Führungskraft bewegen. Zugleich sind es Themen, die uns von Process One in unserem Beratungsalltag begegnen und die dazu geeignet sind, Zusammenhänge begreifbar zu machen. Process One Consulting ist ein international tätiges Beratungsunternehmen mit den Schwerpunkten Führungskräfteentwicklung, Organisationsentwicklung und New Work. Seit 1997 begleiten wir Führungskräfte und Unternehmen in Entwicklungsprozessen. Die Art und Weise, wie wir die Themen für unser Quarterly aufbereiten, sagen viel über unser Selbstverständnis als neugierige, absichtsarme und auf Wirksamkeit bedachte Beraterinnen & Berater aus. Lassen Sie sich inspirieren von unseren Gedanken und Betrachtungen. Und diskutieren Sie gerne mit uns in unserem Leadership-Development-Blog. Weitere Informationen zu Process One finden Sie auf unserer Website: https://process-one.de/de
https://process-one.de/de/das-magazin-p1-quarterly
episode 3: Der autonome Führungsstil – keine Paradoxie
Wie Autonomie in Unternehmen gefördert und Führung gleichzeitig wirksam werden kann.
„P1 Quarterly – der Führungspodcast“ bietet Ihnen in knapp 15 Minuten Impulse zu Fragen, die Sie als Führungskraft bewegen.
Thema der dritten Ausgabe: Der autonome Führungsstil – keine Paradoxie. Unser Berater Reinhard Schmitt beleuchtet, wie es gelingen kann, Autonomie in Unternehmen zu fördern und gleichzeitig Führung wirksam umzusetzen.
Lassen Sie sich inspirieren von unseren Gedanken und Betrachtungen. Und diskutieren Sie gerne mit uns in unserem Leadership-Development-Blog. Weitere Informationen zu Process One finden Sie auf unserer Website.