Im New Work Heroes Podcast spricht und interviewt der Unternehmer, Organisationsentwickler und Karrierecoach Jörn Hendrik Ast regelmäßig zu allen Themen rund um dein berufliches Potenzial, den inneren Zweifeln und der steten Suche nach Sinn und beruflicher Erfüllung. Gemeinsam mit beeindruckenden Persönlichkeiten begibt er sich auf abenteuerliche Heldenreisen und lässt die Zuhörer:innen so an einer ehrlichen Debatte teilhaben, weit entfernt von typischen Werbetexten und Startup-Small-Talks. Zwischendrin bieten sich Wissensfolgen und Coachingsessions, die dir auf deiner Reise helfen. Deine Karrierehelden in Interviews und aufschlussreiche Lehren aus der Welt des New Work, verständlich und inspirierend aufbereitet, das ist die New Work Heroes Podcast-Serie. Alle Artikel zu den Folgen mit zusätzlichen Links und Downloads finden sich hier: newworkhero.es/blog
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episode 14: #14 Warum Führung eine Frage der Haltung ist
Vom Responsibility Prozess für deine Karriere
Wenn wir über Führung und Führungskraft sein nachdenken, dann tauchen oft Assoziationen auf wie Macht, Erfolg, Status und Privilegien auf. Dabei hat das Prinzip Führung nichts mit alledem zu tun, denn Führungskraft sein ist eine Einstellung. Die Einstellung dazu Verantwortung zu übernehmen.
In dieser Folge spreche ich über den Responsibility Process des Agilisten, Speakers und Autors Christopher Avery. Die Idee von Avery ist es die inneren und äußeren Stufen an Widerständen aufzuzeigen, die uns begegnen auf dem Weg Verantwortung zu übernehmen.
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