Morgens beim Frühstück, in der Bahn auf dem Weg zur Arbeit, auf Geschäftsreise oder einfach nebenbei im Büro: Jetzt gibt es für Personalentscheider etwas Gutes auf die Ohren mit dem XING E-Recruiting Podcast. Regelmäßig bereiten wir für Sie ein exklusives Gespräch mit einer spannenden Persönlichkeit aus dem HR Umfeld vor. Lernen Sie innovative Stories kennen, werfen Sie einen Blick hinter die Kulissen verschiedener Unternehmen und vor allem: Lassen Sie sich von uns unterhalten. Denn was wäre die Welt des Personalers ohne eine Prise Humor?
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episode 1: Folge 1: Christoph Athanas im Gespräch
Warum die Unternehmenskultur so wichtig ist für das Recruiting, erklärt Christoph.
Episode 1
In der ersten Folge unseres XING E-Recruiting Podcasts sprechen wir mit Christoph Athanas.
Christoph hat vor rund zehn Jahren die HR Beratung meta HR gegründet. meta HR unterstützt insbesondere den Mittelstand in Fragen von Arbeitgeberattraktivität, Recruiting und Führungsqualität. Ziel ist, den Kunden im Umgang mit dem Thema Talent leistungsfähiger zu machen und dadurch ihre Geschäftsergebnisse zu verbessern.
Einen besonderen Fokus legt meta HR auf das Thema Unternehmenskultur. Christoph sagt beispielsweise, dass diese künftig der neue USP für Arbeitgeber werden könnte. Zu dem Aspekt hat die Beratung auch Studien durchgeführt, die zum Download zur Verfügung stehen.
Im Gespräch mit XING E-Recruiting hebt Christoph zwei Unternehmen hervor, die seiner Meinung nach eine besonders gute Unternehmenskultur haben: Sipgate und die TK.
Darüber hinaus erklärt Christoph u. a. ausführlich, was Lifestyle mit guter Unternehmenskultur zu tun hat und welche Auswirkungen der Cultural Fit auf die Mitarbeiterbindung hat.
Gegen Ende des Podcasts sprechen die Moderatoren mit Christoph über ein Thema, das die HR Welt bewegt: Was müssen Personaler heutzutage mitbringen, um erfolgreich rekrutieren zu können? Stichwort Digitalisierung.
Bevor das Gespräch endet, erzählt Christoph vom mittlerweile sehr bekannten HR Barcamp.