La diversité des individus devient un véritable moteur dans la performance du groupe à partir du moment où nous développons cette capacité à intégrer à soi la culture des autres et en tirer parti INCLURE, c'est le Podcast à l'écoute de cette diversité, cette diversité de managers qui portent cette volonté d'inclure les individus sur le terrain, et qui partagent pour le Podcast, leurs clés, leurs fils directeurs qui ont nourri leurs choix et leur ont permis de toujours s'améliorer dans leurs pratiques inclusives. Et coconstruire une vision managériale inclusive. Je te souhaite une bonne écoute ! Aurore Southammakosane insta : @inclure_by_aurore Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
https://podcast.ausha.co/inclure
S1#Ep06. Travailler la Qualité de la Relation - avec Alexia de Bernardy
Pour cet épisode, j'ai le plaisir de recevoir Alexia de Bernardy, Présidente et Fondatrice de LaWEbox.
Depuis 2016, Alexia a fondé et déployé avec succès LaWEbox, un dispositif digital qui stimule les managers et à plus grande échelle des communautés de managers, au sein de nombreuses entreprises.
"On est tous responsables de la relation qu'on a avec les autres."
Le temps d'un échange, Alexia a partagé pour le Podcast Inclure, son histoire entrepreneuriale, ses rencontres avec les managers qu'elle a pu accompagner, et sa vision sur cette clé fondamentale de la relation à l'autre qui est rapidement devenu le "moteur d'engagement" de son activité.
Un beau partage de vécu et de vision !
Tu peux contacter Alexia via son site web lawebox.com , sur linkedin @alexiadebernardy ou directement par mail à alexia@laWEBox.com
Bonne écoute !
Aurore Southammakosane
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