Christina Lange berichtet über die agile Transformation bei der Metro.Digital
In dieser Podcast-Episode unterhalte ich mich mit Christina Lange[^2] (Product Coach, OKR Master) von der Metro.Digital über Agilität, einer Kultur des Lernens und Experimentieren und das wirklich spannende Thema POKR[^3], den Prioritized Objectives & Key Results.
Diese Folge solltest du unbedingt anhören,
lernen möchtest.
Links zu dieser Episode[^1]: Das überaus lesenswerte Handbuch zu neuen Gefilden der Arbeit in einer andren Galaxy https://metro.digital/handbook
[^2]: Hier findest du Christina Lange auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/christina-lange-092a2a143/
[^3]: Hier geht es direkt zu der Beschreibung der POKRs aus dem Handbook der Metro.Digital: https://metro.digital/blogs/2021/06/26/the-spaceship-is-ready-for-you-handbook-part-2