Es gibt so viel zu sagen! Dachten wir uns... Und so haben wir ein Podcast-Projekt gestartet. Wir wollen aus dem Nähkästchen plaudern, beraten, Dinge geraderücken und überhaupt Themen rund um Einstellungssachen aus den verschiedensten Perspektiven beleuchten - kurzum wir wollen Jobgeschichten erzählen, bei denen es lohnt, zuzuhören.GRÜNFLÄCHE spannt einen Gesprächsraum auf, der sich wie auf der grünen Wiese unvoreingenommen allen Angelegenheiten des Jobuniversums annimmt, sie hinterfragt und beantwortet.Unverblümt nachgefragt von Podcat Lea, Auszubildende bei Lorenz Personal und schon von daher noch grün hinter den Ohren und mit der notwendigen Neugier ausgestattet. Mehr zu uns und unserem Podcast-Projekt unterwww.lorenz-personal.de/gruenflaeche
https://www.podyou.de/
episode 1: #1 Der Hype um die Young Professionals
In den Business-Social-Media-Kanälen werden Sie als die begehrtesten A-Kandidaten gehypt, die Young Professionals. Verknappung gepaart mit neuen Berufsfeldern zwischen Digitalisierung und Transformation sowie neuen Technologien und Nachhaltigkeit.
Wer sich zu dieser Zielgruppe zählen darf, hat freie Auswahl auf dem Arbeitsmarkt!
Ist das so? Wie sieht die Realität aus.
Und halten die jungen, hoch-ausgebildeten Berufseinsteiger all diese Versprechen?
Lea, Azubine und Podcat bei Lorenz Personal fragt unverblümt nach und hört zu.
Ihre Gäste in Folge #1 sind Markus Scholz und Andrea Andrasch. Beides „alte Hasen“, die über die Jahrzehnte mehrere tausend Bewerbungsgespräche geführt haben und ganz nah dran sind an jeder neuen Regung am Arbeitsmarkt. Sie sprechen über ihre Erfahrungen, den Wandel, gute Tipps und die No-Gos.
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