Für viele gute Positionen sind Assessment-Center, Einstellungstest inzwischen schon Standard. "Warum nicht auch für Politiker?" dachte sich Österreichs größte Zeitung und beauftragte Othmar Hill (Inhaber von HILL International) mit dem Kanzler-Check. Was man aus solchen Tests rauslesen kann - und was nicht - erklärt er Dominik im Interview.