Ich bin Hendrik Epe und begleite als Moderator und Organisationsdesigner Meetings, Strategie- Leitbild- und Teamentwicklungen sowie gelingende Transformations- und Organisationsentwicklungsprozessen. Dabei liegt mein Fokus auf sozialen Organisationen, Bildungseinrichtungen, Kommunen, Vereinen und Unternehmen. Im Podcast will ich mich auf die Suche danach begeben, wie Transformation sozialer Organisationen, Bildungseinrichtungen, Kommunen, Vereinen und Unternehmen gelingen kann. Was braucht es für gelingende Organisationsentwicklung wirklich? Wie können Veränderungsprozesse für alle Beteiligten positiv, menschlich und zukunftsgerichtet gestaltet werden? Wie können Organisationen so gestaltet werden, dass echte New Work jenseits vom Buzzword-Bingo ermöglicht wird? Und was hat das alles mit der Transformation hin zu einer auch in Zukunft noch lebenswerten Gesellschaft zu tun? Um diese Themen und noch viel mehr geht es hier im Podcast...
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Was wäre, wenn die Rahmenbedingungen nicht das Problem sind?
Zwischen Interessenbereich und Einflussbereich
Die Rahmenbedingungen sozialer Arbeit sind – sehr diplomatisch ausgedrückt – schwierig.
Gesetzliche Anforderungen, Finanzierung durch Kostenträger, Fachkräftemangel, permanente Veränderung und jetzt auch noch Digitalisierung sind Aspekte, die sich zunächst außerhalb der eigenen Organisation, des eigenen Einflussbereichs befinden. Sie sind – zu großen Teilen zumindest – vorgegeben.
Als Beispiel: Sie können zwar über die digitale Transformation lamentieren. Sie findet trotzdem statt. Mit anderen Worten: Es sind die Rahmenbedingungen, unter denen Sie Ihre je spezifische Organisation führen.
Die Rahmenbedingungen sind jedoch nicht mal eben so zu beeinflussen.
*Zu beeinflussen ist hingegen Ihr Einflussbereich. *
Worin der Unterschied zwischen Einfluss- und Interessenbereich besteht, hören Sie in dieser Episode.
Außerdem erfahren Sie, warum die verstärkt selbstorganisierte Zusammenarbeit in Ihrer Organisation eine Möglichkeit ist, Ihren Einflussbereich zu erweitern!
Das erwähnte Buch „The 7 Habits of Highly Effective People“ von Steven R. Covey finden Sie hier!
Und unter dem folgenden Link finden Sie den Beitrag zum Nachlesen auf www.ideequadrat.org