IdeeQuadrat - Transforming Social Organizations

Ich bin Hendrik Epe und begleite als Moderator und Organisationsdesigner Meetings, Strategie- Leitbild- und Teamentwicklungen sowie gelingende Transformations- und Organisationsentwicklungsprozessen. Dabei liegt mein Fokus auf sozialen Organisationen, Bildungseinrichtungen, Kommunen, Vereinen und Unternehmen. Im Podcast will ich mich auf die Suche danach begeben, wie Transformation sozialer Organisationen, Bildungseinrichtungen, Kommunen, Vereinen und Unternehmen gelingen kann. Was braucht es für gelingende Organisationsentwicklung wirklich? Wie können Veränderungsprozesse für alle Beteiligten positiv, menschlich und zukunftsgerichtet gestaltet werden? Wie können Organisationen so gestaltet werden, dass echte New Work jenseits vom Buzzword-Bingo ermöglicht wird? Und was hat das alles mit der Transformation hin zu einer auch in Zukunft noch lebenswerten Gesellschaft zu tun? Um diese Themen und noch viel mehr geht es hier im Podcast...

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episode 62: Wie geht gute Weiterbildung in Organisationen der Sozialen Arbeit, Stefan Gesmann?


Und was ist systemisches Weiterbildungsmanagement?

Herzlich Willkommen zur nächsten Folge des IdeeQuadrat-Podcasts - dem Podcast zur Zukunft der Sozialen Arbeit! Was ich damit meine, kannst Du hier nachlesen ;-)

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Heute spreche ich mit Prof. Dr. Stefan Gesmann zum Thema "Weiterbildung in der Sozialen Arbeit". Stefan ist Professor für Erwachsenenbildung/Weiterbildung in der Sozialen Arbeit an der FH Münster, Fachbereich Sozialwesen.

Darüber hinaus ist er dort als Geschäftsführer des Referats Weiterbildung tätig.

Und noch mal darüber hinaus hat Stefan ein wirklich lesenswertes Buch zum Thema "Systemisches Management in Organisationen der Sozialen Arbeit geschrieben, zu dem Du hier meine Rezension findest.

Du siehst: Es gibt einige Parallelen, die wir auch in den Podcast einfließen lassen. So unterhalten wir uns über die besondere Bedeutung, die Weiterbildung gerade jetzt und in Zukunft in Organisationen der Sozialen Arbeit hat.

Wir wundern uns darüber, warum das Personal vor allem in Sonntagsreden und beim Klatschen bedacht wird und erläutern das systemische Weiterbildungsmanagement. Zum Abschluss wagen wir wieder einen Blick in die Zukunft: Wie sehen Formate aus, die zukünftig zielführend sind?

Viel Spaß beim Hören!

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P.S.: Falls Dir der Podcast gefällt und Du zum weiteren Bestehen beitragen willst, kannst Du hier eine kleine Spende dalassen

Und hier geht es zu meinem Blog www.ideequadrat.org !


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 June 19, 2020  40m