In den Unternehmen wird viel aneinander vorbeigeredet. Der Chef hat eine Agenda, die er vielleicht nicht gänzlich teilen will. Der Mitarbeiter hat Wünsche, die er auch nur teilweise formuliert. Was wäre, wenn sich beide Seiten offen darüber austauschen würden? Abseits von allen Bewertungsbögen und sonstigem Schnickschnack. Ohne Verbiegen und ohne Theater spielen, einfach von Mensch zu Mensch. Wir wollen durch einen Perspektivenwechsel die beiden Pole näher zusammenbringen und den veralteten Glaubenssätzen einen neuen Anstrich verpassen.
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001 Bist du zufrieden mit deinem Job?
Wer das Glück sucht, findet die Zufriedenheit. Manchmal zumindest. Du wirst dir sicher schon oft Gedanken gemacht haben was dir in deinem Job wichtig ist. Fühlst du dich mit deiner Arbeit wohl? Was brauchst du vielleicht um dein volles Potenzial zu entfalten? Natürlich muss man sich im Job wohlfühlen und im besten Falle sollte am Ende des Monats ein gutes Gehalt auf dem Konto landen. Aber es gibt sicher noch viel mehr Punkte, die für jeden individuell wichtig sein können.
- Ein Lob vom Chef
- Wertschätzung
- Eine gewissen Freiheit
- Gestärkt und gefördert werden
- Selbstbestimmtes Arbeiten
Shownotes:
Hier gibt's mehr Infos zu Carsten: https://www.kulturgefaehrte.com/
Hier findest du Infos zu Matthias: www.matthiasgoerz.de
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