In diesem Podcast erfährst du alles über Kollektive Führung und die Zukunft der Arbeit sowie vielen spannenden Themen, die damit in Verbindung stehen. Wir von tealbirds begleiten Organisationen, Führungskräfte und Teams in ihren Herausforderungen regenerative, agile und innovative Arbeitsumfelder zu schaffen und teilen hier unsere Erfahrungen und Wissen. Fragen, Anregungen oder Feedback kannst du uns gerne schreiben an kontakt@tealbirds.de /// Dieser Podcast wurde noch in der Zeit bei Leadership³ gestartet. Daher begrüßen wir euch in den ersten Folgen als Leadership³.
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episode 22: #22 Was Führung mit Babyweinen zu tun hat - mit Thomas Harms
Es ist mal wieder Zeit für einen Transfer, der vielleicht beim ersten Hinschauen nicht auf der Hand liegt. In unserem Gespräch macht Thomas eindrücklich klar, dass die gleichen Prinzipien und Haltungen, die in der vorsprachlichen Betreuung von Kleinkindern essenziell sind, viele Gemeinsamkeiten haben mit der Arbeit von Führungskräften in Teams. Und, wer hätte es gedacht, sich das wiederum sehr deckt mit den Prinzipien, die wir in unserer Arbeit zu Kollektiver Führung entwickelt haben.
Viel Spaß beim Reinhören!
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Links und Ressourcen aus dem Gespräch:
- Webseite von Thomas Harms
- Webseite der Schrei-Baby-Ambulanz
- Podcast - Leo und das Krankenhaus
- Google Studie zu psychologischer Sicherheit
Buchempfehlungen:
- Thomas Harms - Keine Angst vor Babytränen
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/// dieser Podcast wurde noch zu meiner Zeit als Leadership³ aufgenommen
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