Rhetorik, die im Kopf bleibt!

Der Rhetorik-Podcast von Birgit Schürmann ist für alle, die sich mit ihrem Vortrag von der Masse abheben wollen. Die mit ihrem Auftritt die Emotionen ihres Publikums wecken und Kaufentscheidungen für sich gewinnen wollen. Die sich kreative Ideen wünschen. Fragen Sie sich, wie Sie mit Storytelling und einer bildhaften Sprache im Gedächtnis Ihrer Zuhörer bleiben? Wünschen Sie sich Anregungen für eine souveräne Kommunikation und professionelle Gesprächsführung? Wollen Sie einem Bühnenprofi über die Schulter gucken? Dann sind Sie hier richtig, denn dazu und mehr gibt der Podcast Inspirationen, Tipps und Impulse. Hörerservice: www.Birgit-Schuermann.com/podcast

http://www.birgit-schuermann.com/podcast

Eine durchschnittliche Folge dieses Podcasts dauert 13m. Bisher sind 155 Folge(n) erschienen. Dieser Podcast erscheint alle 3 Wochen.

Gesamtlänge aller Episoden: 2 days 5 hours 23 minutes

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Toby Baier bringt seine Zuhörer zum Einschlafen. Seit 10 Jahren stellt er sich dem größten Horror aller Redner und Rednerinnen: Dass seine Zuhörer wegduseln. Einpennen. Einnicken. In seinem Podcast, dem "Einschlafen Podcast", erzählt er seit 472 Folgen Gutenachtgeschichten. Dass sie besser als jede Schlaftablette wirken, beweisen seine Downloadzahlen von 160.000 und mehr pro Episode. Wir sprechen darüber, wie er auf die Idee seines Podcast kam...


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episode 85: Begeisterung ist Dünger fürs Gehirn - Dr. Gerald Hüther zu Gast


Dr. Gerald Hüther ist Neurobiologe und einer der bekanntesten Hirnforscher Deutschlands. Er ist Autor zahlreicher wissenschaftlicher Publikationen und vieler Sachbücher. Er hält Vorträge, ist Berater und oft in den Medien vertreten. Er versteht sich als "Brückenbauer" zwischen wissenschaftlichen Erkenntnissen und gesellschaftlicher bzw. individueller Lebenspraxis. Sein Ziel: günstigerer Voraussetzungen für die Entfaltung menschlicher Potentiale zu schaffen...


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Corona hat unser digitales Netzwerken nach vorn gebracht. Die meisten von uns haben jetzt Erfahrungen mit Online-Meetings gesammelt und festgestellt: Oops, da liegt der Teufel im Detail. In dieser Folge bekommen Sie 10 Tipps, die Ihre virtuelle Performance nach vorne bringen. Kleine Dinge mit großer Wirkung. Sie erfahren, warum die Uhren online anders ticken, als im analogen Leben...


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episode 88: So passt mehr rein - Zeit intelligent nutzen - Zach Davis zu Gast/ Teil 1


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Zach Davis, Profi für Zeitintelligenz, Speaker und Bestsellerautor im Interview. Sein Credo: Mehr schaffen mit weniger Stress. Vom Zeitmanagent zur Zeitintelligenz. Im zweiten Teil unseres Interviews sprechen wir über gelungenes Zeitmanagement für Rednerprofis. Was Sie machen können, wenn auf einer Veranstaltung der Redner, die Rednerin, die vor Ihnen spricht, heillos ihre Zeit überzieht und in 10 Minuten die Mittagspause beginnt...


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episode 90: Was soll ich hier? Wie Meetings produktiver werden - Inga Höltmann zu Gast


Inga Höltmann, Expertin für den Kulturwandel in Unternehmen und New Work im Interview. Wer kennt das nicht? Sie sind zum Meeting eingeladen und denken: "Was soll ich hier? Warum hat man mich dazu gebeten? Ich verschwende hier meine Zeit, die könnte ich viel sinnvoller nutzen. Die endlosen und unproduktiven Diskussionen kann ich mir sparen, es reden eh immer nur dieselben...". In dieser Folge sprechen wir darüber, was die Kommunikation im Meeting mit der Unternehmenskommunikation zu tun hat...


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Dr. Kilian Jay von Seldeneck, Auktionator und Vizepräsident des Bundesverbandes deutscher Kunstversteigerer, im Interview. Er sagt: "Eine gute Auktion ist eine gute Auktion, wenn die Dinge schon vorher verkauft sind!". Wir sprechen darüber, wie Auktionshäuser und Auktionatoren Kunstgegenstände emotional aufladen, um für die Einlieferer einen guten Preis zu erzielen. Welche Rolle die VIP-Dinner und Empfänge spielen, auf denen die Kunstgegenstände vor der Versteigerung präsentiert werden...


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episode 93: Hörer fragen


Vielen Dank für Ihre Hörerfragen! In dieser Folge beantwortet ich 2 Ihrer Fragen:  1. Stellen Sie sich vor, Sie sind Personaler/in. Sie sprechen auf der Personalversammlung, aber die Mitarbeiter reagieren gar nicht, sie geben die schweigende Masse... 2. Sie stellen in einem Gespräch eine ausführliche Frage. Aber Sie bekommen darauf eine ganz andere Antwort, die nicht wirklich etwas mit der Frage und der erwarteten Antwort zu tun hat.....


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